Was ist Outsourcing:
Auslagerung ist ein Begriff aus dem Englischen, den wir ins Spanische übersetzen können als 'Outsourcing', 'Outsourcing' oder 'Outsourcing'. In der Geschäftswelt bezeichnet es den Prozess, bei dem eine Organisation andere externe Unternehmen beauftragt, einen Teil ihrer Tätigkeit oder Produktion zu übernehmen.
Das Wort als solches ist ein Anglizismus, der sich aus den Stimmen zusammensetzt aus, was „aus“ bedeutet, und Quelle, was übersetzt „Quelle“ oder „Ursprung“ bedeutet, also externe Quelle.
In diesem Sinne ist die Auslagerung ist eng verwandt mit Dienste auslagern, da es die Suche nach einer Quelle außerhalb des Unternehmens beinhaltet, die bestimmte Dienstleistungen effizient erbringen kann, damit es mehr Zeit hat, sich auf die Kernaspekte seines Geschäfts zu konzentrieren.
Viele Unternehmen lagern Informationstechnologie, Personalwesen, Buchhaltung sowie Asset- und Immobilienmanagement aus. Andere tun dies auch im technischen Benutzersupport und im Telefonanrufmanagement, in der Fertigung und im Engineering.
Allerdings ist die Auslagerung Es ist eine Praxis, die vor der Anwendung in einem Unternehmen sehr gut analysiert werden muss, da sie sowohl positive als auch negative Auswirkungen haben kann.
Vor- und Nachteile von Auslagerung
Das AuslagerungJe nach Art des Geschäfts und seiner Anwendung kann es verschiedene Vor- und Nachteile aufweisen, die im Hinblick auf die möglichen Auswirkungen auf das Unternehmen analysiert werden müssen.
Vorteil
Zu den Vorteilen, die die Auslagerung Für Unternehmen können wir Folgendes erwähnen:
- Reduziert Herstellungs- und Ausrüstungskosten.
- Es stellt dem Unternehmen mehr Personal und Technologie zur Verfügung.
- Es gibt dem Unternehmen die Möglichkeit, schnell auf geschäftliche Veränderungen zu reagieren und sich anzupassen.
- Es ermöglicht dem Unternehmen, sich auf die Kernbereiche seines Geschäfts zu konzentrieren.
- Es ermöglicht dem Unternehmen, wettbewerbsfähiger zu sein.
Nachteile
Während ihrerseits einige der Nachteile, die die Auslagerung für ein Unternehmen sind folgende:
- Die Kosten für Auslagerung sie können am Ende größer sein als erwartet.
- Der Wechsel des Lieferantenunternehmens kann wirtschaftlich und produktiv negativ sein.
- Es besteht die Möglichkeit, die Kontrolle über die Produktion zu verlieren.
- Die einstellende Firma kann sehen, dass ihre Arbeit kopiert und ihr Geschäft geschädigt wird.
- Sie kann zur Ausbeutung und Entmenschlichung des Arbeitnehmers beitragen.
- In dem Offshore-Outsourcing (Outsourcing von Dienstleistungen für ein Unternehmen in einem anderen Land, um billigere Arbeitskräfte zu finden), ist die Wahrscheinlichkeit von Entlassungen von Arbeitnehmern höher.
¿Auslagerung oder auslagern?
Obwohl die Bedingungen von Auslagerung und Outsourcing werden synonym verwendet, in vielen Fällen Auslagerung die Zuweisung eines Arbeitsplatzes an ein Unternehmen außerhalb des Herkunftslandes des einstellenden Unternehmens offenlegt, während die Auslagerung zeigt Kontakte und Transaktionen innerhalb des Landes selbst auf.
Druck-Outsourcing
Das Auslagerung des Eindrucks Es ist eine Art von Outsourcing, die von Unternehmen verlangt wird, die ständig Druckdienstleistungen für Dokumente und andere Materialien benötigen. Auf diese Weise muss sich das ursprüngliche Unternehmen nicht um Drucke und Kopien kümmern, da das beauftragte Unternehmen einen Weg findet, die Qualität zu verbessern und die Kosten in diesem Bereich zu senken. Somit sind diese Unternehmen für die Verwaltung der Druckgeräte verantwortlich und sind auch für die technische Unterstützung und die Bereitstellung von Tickets verantwortlich.
